Цикл выполнения проектов executive search

Этапы проекта

Результат

Сроки*

1	Спецификация поиска и позиции

Стратегия поиска: целевые компании

1 неделя

2	Исследование рынка и идентификация кандидатов

«Длинный список» кандидатов

3-5 недель

3	Интервьюирование и оценка потенциальных кандидатов

«Короткий список» кандидатов

4-6 недель

4	Организация встреч клиента с кандидатами

Список финалистов

5-7 недель

5	Проверка рекомендаций и сравнение кандидатов

Финальный кандидат

6-8 недель

6	Переговоры по приему на работу

Нaйм кандидата

6-12 недель**

В указанных диапазонах сроки могут варьироваться в зависимости от географии поиска и уровня его сложности.

Время, необходимое для найма кандидатов, будет зависеть от оперативности проведения переговоров и предоставления отзывов по кандидатам, а также от сроков уведомления кандидатом своего работодателя об увольнении. Срок уведомления об увольнении может варьироваться от 2 недель (в соответствии с законодательством) до 1-2 месяцев (по контракту). В отдельных случаях данный срок может составлять до 6 месяцев.